Меня зовут Анна Ломова, я руководитель онлайн-школы йоги. В нашу команду требуются новые ПОЗИТИВНЫЕ сотрудники! Любящие своё дело и клиентов! Наши курсы существуют второй год и мы уже запустили 7 поток обучения йоги онлайн с нуля. С продуктом ты сможешь ознакомится на сайте: http://kursyoga.tilda.ws/ Обо мне можешь почитать на моем сайте: http://anna-lomova.com/ А теперь Я расскажу, кто нам нужен: 1. нам очень нужен активный и позитивный менеджер по продажам дистанционно, для продажи наших обучающих курсов. 2. Если ты любишь общаться с людьми, много звонить и разговаривать, если ты ЛЮБИШЬ клиентов и готов делиться с ними счастьем, разговариваешь по телефону С УЛЫБКОЙ), то ты очень нам нужен! Проект молодой но быстро растущий, большие перспективы роста и развития для людей которые классно делают свою работу. Все результаты оцениваем в цифрах, процесс может быть бесконечным, нужен результат! Результатом считаю совершенную продажу! Ценю самостоятельность, инициативность, проведение аналитики и включения работы мозга, видения и понимания всего процесса проекта! Новые предложения для проекта, всегда принимаю с удовольствием! ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ: Переписка в вотсап или Фейсбуке и прозвон клиентов по заявкам (только заинтересованных клиентов! никаких холодных звонков). Основная работа-это переписка в Фейсбуке с заинтересованными клиентами. Отправлять письма (готовые шаблоны) после разговора с клиентом в зависимости от результата разговора (программу, счет на оплату и тд). Вести учет звонков в простой таблице в экселе, ВНИМАТЕЛЬНО и правильно ее заполнять. Требования: 1. главное требование: прилежное исполнение наших договоренностей, иначе мы не сможем сотрудничать с тобой. 2. БЫТЬ ОТКРЫТЫМ! Что это значит - изучать новое, воспринимать информацию. Не сидеть в "коконе" своих убеждений, если они не работают. Обучаться и развиваться в своих навыках. 3. желательно иметь специальное высшее образование, соответствующее направлению продаж; 4. умение изучить рынок, конкурентов для понимания работы с клиентом 5. владеть коммуникативной компетентностью, выраженной в умении слушать, становиться на позиции партнеров; 6. уметь располагать к себе окружающих; 7. удаленный менеджер по продажам должен уметь выражать свои мысли четко и разговаривать на понятном для людей языке; 8. уметь поддерживать разговор и контактировать с собеседником, даже если возникла конфликтная ситуация; 9. спокойно реагировать на критику, не зацикливаться на проблемах. Условия: 1. оклад 10.000 р (при выполнение плана) + 15% от каждой продажи. 2. План на первый месяц всего 80.000р. 3. Возможность удаленно работать. 4. Гибкий график. 5. Обучение. 6. Возможность карьерного роста (до руководителя отдела продаж в ближайшие полгода). 7. премия при перевыполнения плана более чем на 15%. Меня интересует результат работы, и чем он лучше, тем интереснее и дольше будет наше сотрудничество. Если ты умеешь работать на результат, наделен харизматичностью, умеешь общаться, а также знаеешь некоторые фишки продвижения товара – можешь смело пробовать себя у нас в проекте! Перед итоговым решением, необходимо будет пройти тестовое задание! Общение с 3-мя “теплыми” клиентами звонок или переписка. Если ты хочешь к нам в команду, то откликнись на вакансию и напиши в ответном письме: хочу в команду и опиши почему именно ты подходишь нам, по твоему мнению. Я благодарю тебя за внимательность!))